美国一项调查数据显示，大约有49%的成功人士认为，之所以能脱颖而出，得到优秀搭档的帮助是占首位的。超过61%的领导认为，与一些能力和品质具佳的员工合作，不仅能让彼此受益匪浅，而且能促进公司的持续发展。每当公司启动新项目或者遇到困难，这些“拍档们”总能勇敢地承担下来，并不负众望地取得好成绩。
要提醒同事们的是：不要再迟疑，也不要心存怯懦，积极主动地去和最优秀的同事交流，与之结成合作关系吧！
如果把我们比做“盲人”那么他们就是我们的“拐杖”引导我们在职场中稳步行走，与他一起向上司证明自己的能力。
试想哪个上司不渴望下属之间的合作是优秀和卓越的共赢。为公司创造利益的同时，还能为其他员工起带头作用，能营造团结互助的工作氛围的好员工，有哪个上司不会对他们寄予厚望！
如果想让自己变得更优秀，拓展个人的关系网，获得更多与上司重用，赢得“优秀员工”称号……你就要找到一个“最优秀的同事”成为拍档，在他的带动下，达到最优秀的水平，在上司面前来证明自己的能力。你们的合作就是优秀和卓越的共赢，为公司创造利益的同时，还能为其他员工营造团结互助的工作氛围。这样，上司寄予厚望的好员工必定会是你们！
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