对于大一新生而言，一般都会选择加入一个部门，让自己的能力得到锻炼同时也让自己在大学里能有点事做。每年都有很多人加入各种部门，可等到大二的时候真正留下来的却只是一小部分。今天，小编就来说说大一新生如何在部门里得到发展。
大一新生如何在部门里得到发展
01明确目标
在加入一个部门后，经过一段时间的学习，大概就会对部门的主要职责有所了解。这时候，就要明确自己的目标，如果想在部门继续发展，那么就要定下目标。只有目标明确了，做的事才会变得有意义。
02礼貌
要想在部门得到发展，那就一定要得到学长学姐的帮助，向他们学习。在跟学长学姐接触的时候，一定要足够礼貌，好的态度会让人不由自主得喜欢与你亲近。这里说的是礼貌，但绝对不是卑微，自己要把握好度。
03负责
在部门里做事，最重要的不是你的能力，而是你的责任心。有责任心的人，即使能力不是那么突出，也会让人放心把工作交给他。而那些能力优秀，责任感却不强的人，上级把任务交给你后，就会很担心。
04敢于挑战
大一新生，面对部门的各种事物，各种人，只能算得上了解。，却谈不上熟知。这就会导致自己的工作难免会遇到困难和挑战。这时候，一定要对自己有信心，应对各种挑战，克服各种困难，使自己得到成长，这正是加入部门的意义所在。
05创新
对于部门的工作，在熟练之后，可以不完全按照学长学姐说的做。和大家商量后，可以开始自己的创新。众所周知，大学部门的通病就是太过一成不变，如果你能为自己的部门做出改变，相信一定能在部门里发展得很好。
06和老师搞好关系
一个部门要想发展得越来越好，越来越有影响力，就必须得到老师的支持。所以我们在部门里工作，一定要和业务相关的老师搞好关系。当你和老师足够熟悉，部门也会得到更多的资源。
07结交不同部门的人
学生工作繁复冗杂，靠一个部门绝对是不行的，需要分管各种事物的部门相互配合，学生工作才能做好。所以要想把部门工作做好，有时候也需要其他部门的协助，如果你认识很多其他部门的人，这无疑是会你的工作大有裨益。
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